Für Handwerk & KMU · Recruiting und Leads
Recruiting-Reels, die zeigen, wie es bei euch ist: das Team, die Baustelle, der Ton. Per Ads dort ausgespielt, wo eure Leute scrollen. Damit sich Leute bewerben, die wirklich passen, und Anfragen kommen, die ihr annehmen wollt.
Aufträge hätten wir genug. Uns fehlen die Leute, sie umzusetzen.
Stellenanzeigen kosten Geld und bringen drei Bewerbungen. Zwei erscheinen nicht zum Gespräch.
Die Jungen sind auf TikTok und Insta. Wir sind da nicht. Und selbst machen? Wann denn?
Wer heute Leute sucht, wird dort gefunden, wo sie ihre Zeit verbringen. Nicht mit Stockfotos und Floskeln, sondern mit echten Einblicken: Wer arbeitet hier, wie wird hier geredet, worauf kann man stolz sein.
Für Viterma produzieren wir Social-Content über vier Standorte: Leipzig, Chemnitz, Reichenbach im Vogtland und Nürnberg. Über 100 Reels für Leads und Recruiting. Badsanierung ist erklärungsbedürftig und Personal knapp, genau dafür ist das Format gebaut.
Drei Reels aus dem laufenden Format, so online:
Welche Stellen offen sind, wen ihr sucht, was euch von anderen unterscheidet.
Wir drehen dort, wo gearbeitet wird. Wer nicht vor die Kamera will, muss nicht.
Schnitt, Posting, Kampagnen, Report. Ihr führt Bewerbungsgespräche, wir machen Sichtbarkeit.
Müssen sie nicht. Es reichen die, die Lust haben, oft die Azubis. Vieles funktioniert auch über Hände, Maschinen, Baustelle und Off-Stimme.
Weil niemand das seriös kann. Bewerbungs-Garantien funktionieren in dieser Branche meist über das Kleingedruckte, davor warnt inzwischen sogar die Deutsche Handwerks-Zeitung. Reels ersetzen kein faires Gehalt und keine gute Führung. Sie sorgen dafür, dass die richtigen Leute euch kennen, bevor sie sich bewerben. Statt einer Garantie bekommt ihr: kein Jahresvertrag, monatlich beendbar, und ein Report, der ehrlich zeigt, was läuft.
Am Monatsreport: Reichweite im Einzugsgebiet, Klicks, Kosten pro Bewerbung. Keine Like-Zahlen als Erfolgsbeweis. Zum Vergleich: Eine Stellenanzeige bei einem großen Portal kostet ab rund 1 350 € für 30 Tage und ist danach weg. Ein Drehtag liefert Material für Wochen, und die Reels bleiben.
Kein Jahresvertrag, monatlich beendbar. Das Werbebudget läuft 1:1 ohne Aufschlag über euer Konto an Meta oder Google. Den konkreten Umfang kalkulieren wir im kostenlosen Erstgespräch.
30 Minuten Recruiting-Check, kostenlos und unverbindlich: Wir schauen uns vorab eure Stellenanzeigen und Kanäle an und sagen euch im Gespräch ehrlich, ob und wie Reels euch helfen.
Erstgespräch anfragenAntwort innerhalb von 24 Stunden. Kein Jahresvertrag, Material und Accounts gehören euch.